各二级学院：

根据《海南省教育厅转发关于七所高校毕业生就业数据失真问题的通报》琼教思政〔2019〕2号文件精神，为进一步规范我校毕业生的就业管理工作，严格落实教育部毕业生就业签约“四不准”要求。现对我校毕业生就业管理工作要求通知如下：

一、告知毕业生及相关教师，就业签约“四不准”的内容：

1、不准以任何方式强迫毕业生签订就业协议和劳动合同；

2、不准将毕业证书、学位证书发放与毕业生签约挂钩；

3、不准以户档托管为由劝说毕业生签订虚假就业协议；

4、不准将毕业生顶岗实习、见习证明材料作为就业证明材料。

二、告知毕业生，查询自己就业状况途径：

毕业生可通过新职业网（www.ncss.org.cn）查询本人的就业状况。

三、告知毕业生，在招聘求职过程中权利受到侵害的处理办法

凡招聘单位发布含有歧视内容的招聘信息，承诺虚假的福利待遇，欺骗毕业生就业权利等行为，毕业生应及时向专任教师、辅导员报告，辅导员向学校反应，由学校通过正当途径或法律手段，维护毕业生就业的合法权益。

四、各学院要强化就业工作核查，要对2019届毕业生就业数据及就业工作进行认真自查和核查，核查要覆盖50%以上，对查实的弄虚作假等问题严查严处，并追究领导责任。

五、投诉、举报途径

毕业生在就业过程中，权利受到侵害，请通过以下途径反应、举报。

举报电话：就业办公室：0898-65200190 

邮箱：1433525916@qq.com

联系人：周老师

                                                           就业办公室

2019年1月14日